Systemische Beratung, die komplexe Fragestellungen schnell und nachhaltig löst.
Systemische Beratung, die komplexe Fragestellungen schnell und nachhaltig löst.
Mediation, die Streitfragen konstruktiv und zukunftsorientiert löst.
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Beratung, die im Sinne des Mitarbeiters und zum Wohle des Unternehmens ist.
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Change Management - Wir begleiten Veränderungsprozesse und bringen sie zum Erfolg!
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Wir sind ein Team von Coachs, Berater/innen und Trainer/innen und verfügen über breites Fach- und Spezial-Wissen.

 

  • Aus langjährigen Berufs- und Praxiserfahrungen in den Funktionen Geschäftsführung und Vorstand kennen wir die Probleme in Organisationen und Wirtschaftsunternehmen sowie im Change Management.
  • Wir begleiten Sie in allen wesentlichen Themengebiete der Unternehmensentwicklung.
  • Für unsere Kunden sind wir als systemische Beratung Sparringspartner auf Augenhöhe und geschätzter Prozessbegleiter.
  • Unsere Teammitglieder verfügen über eine fundierte und professionelle Expertise in unseren Fachgebieten.

 

Für uns steht die Balance zwischen Mensch und Unternehmen im Mittelpunkt.

 

Ein respektvoller, wertorientierter Umgang ist die entscheidende Basis für ein gesundes und nachhaltiges Wachstum.

In der Prozessbegleitung führt das Zusammenspiel zwischen Coaching (Fragen stellen) und Beratung (Antworten geben) zu einer ganzheitlichen Lösung für unseren Kunden. Dabei betrachten wir jedes Unternehmen als ganzheitliches System.

 

Für eine erfolgreiche Prozessbegleitung sind sowohl Beratungs- als auch Coaching-Kompetenzen erforderlich. Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sind die Garanten für die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Qualität.